Rozhodl jsem se, že vyzkouším, jaký efekt bude mít reklama pomocí letáků, které bude rozdávat najatý brigádník. Co mě teď vrtá hlavou je to, aby svoji práci opravdu splnil tak, jak má, nevyházel za chvíli letáky do koše a nešel domů s tím, že už vše rozdal. Klasický problém s kontrolou pracovníků :)
Nejjednodušší cestou by asi bylo občas zajít brigádníka zkontrolovat, zda dělá to, co má dělat. Zda se tváří příjemně a chová se slušně. Jenže to bych se tam mohl rovnou postavit a rozdávat letáky sám. Když si vezmu, kolik času by mi zabralo dojet na místo a pak zas odjet a třeba to několikrát zopakovat, tak to není ideální řešení.
Mohl bych třeba říct někomu, o kom vím, že pojede kolem, aby se mi po brigádníkovi podíval. Jenže vím, že nikdo z těch známých, kterým bych mohl říct, kolem zrovna nejezdí :(
Ještě je varianta si zaplatit někoho ze známých. To je asi nejschůdnější varianta, pokud jde o tu stránku důvěry. Teď ještě, abychom se shodli na penězích, protože já mám své představy o nákladech na tuto akci a oni mají jistě nějakou cenu svého volného času (moji známí už dávno nejsou studenti ;)).
Popularity: 21% [?]
Komentářů: 3 k článku Jak na kontrolu pracovníka na rozdávání reklamních letáků?
lukas petricak
1.6.2009 at 13:14
mel bisem zajem oty letaky rozdavat
Petr S.
1.6.2009 at 14:57
lukas petricak: Promin, už jsem to pořešil. Ale díky za nabídku.
Jeremy L.
10.6.2009 at 03:15
U firem které se touto činností živí (reklamní agentury)probíhá kontrola distribuce několika způsoby:
1) společnosti volají přímo do oblastí pokrytými jednotlivými distributory…buďto náhodným výběrem, nebo předem zvoleným a také zaplaceným osobám.
2) reklamní agentura najímá tzv. kontrolory distribuce, kteří mají přímo za úkol několikrát týdně shlédnout poštovní shránky.
3) kontrola v pracovišti zadavetele reklamy, zda přicházejí zákazníci z danného úseku pokrytého inzercí.